ข้อพึงระวัง: ลาเกิน (ลาบ่อยครั้ง) จำนวนครั้งที่กำหนด (เกณฑ์การลาบ่อยครั้ง
ปฏิบัติงานในโรงเรียน ลาเกิน 5 ครั้ง) ไม่ได้เลื่อนขั้นเงินเดือน
เว้นแต่ถ้าวันลาไม่เกิน 15 วัน และมีผลการปฏิบัติงานเด่นอาจผ่อนผัน
ให้เลื่อนขั้นเงินเดือนได้ / ลาป่วย + ลากิจส่วนตัว เกินกว่า 23 วันทำการ
ไม่ได้เลื่อนขั้นเงินเดือน